¿Qué requisitos debe tener una persona para ser contratada?

No discriminar o excluir a alguien por su raza, sexo, edad, estado civil, nacionalidad, opinión política, etc. Debes contratar mayores de 18 años. En caso de estar entre ser mayores de 15 años, pueden hacerlo con autorización de sus padres o la persona que esté a cargo de su cuidado.

¿Quién no puede contratar con la Administración Pública?

Sólo podrán contratar con el sector público las personas naturales o jurídicas, españolas o extranjeras, que tengan plena capacidad de obrar, no estén incursas en alguna prohibición de contratar, y acrediten su solvencia económica y financiera y técnica o profesional o, en los casos en que así lo exija esta Ley, se …

¿Cuál es la capacidad para contratar?

Tienen capacidad para celebrar el contrato individual de trabajo, todas las personas que hayan cumplido dieciocho (18) años de edad.

¿Cómo se clasifican las empresas de acuerdo a su actividad?

De acuerdo a la actividad económica, las empresas se dividen en empresas de servicios, comerciales, e industriales.

¿Cómo saber la clasificacion de mi empresa?

Según su Tamaño:

1. Microempresa si posee menos de 10 trabajadores.
2. Pequeña empresa: si tiene menos de 50 trabajadores.
3. Mediana empresa: si tiene un número entre 50 y 250 trabajadores.
4. Gran empresa: si posee más de 250 trabajadores.

¿Qué hay que hacer para contratar a una persona?

Cómo contratar a empleados para tu pequeña empresa

1. Determina qué es lo que necesita tu empresa.
2. Escribe una descripción detallada del puesto.
3. Publica tu anuncio.
4. Revisa currículums.
5. Haz una entrevista telefónica.
6. Reduce el número de posibles candidatos.
7. Haz las preguntas adecuadas.

¿Qué son los requisitos del personal?

Básicamente, el requerimiento de personal consiste en la solicitud que realiza una empresa para poder contratar profesionistas de diferentes niveles y orientaciones.

¿Quién no puede contratar?

Así pues, existe incapacidad para contratar cuando la persona sea menor de edad o, aun siendo mayor de edad, sufra algún tipo de enfermedad o deficiencia persistente de carácter físico o psíquico que le impida actuar por sí mismo, siempre y cuando exista una declaración judicial de incapacidad.

¿Cuáles son las prohibiciones para contratar?

Las prohibiciones para contratar son aquellas causas o situaciones en las que una persona, física o jurídica, puede incurrir, o estar, y que mientras se dan, le impiden contratar con la administración.

¿Quién posee capacidad para contratar a un trabajador?

a) Quienes tengan plena capacidad de obrar conforme a lo dispuesto en el Código Civil. b) Los menores de dieciocho y mayores de dieciséis años, que vivan de forma independiente, con consentimiento de sus padres o tutores, o con autorización de la persona o institución que les tenga a su cargo.

¿Cuál es la clasificacion de la empresa?

Clasificación de las Empresas Las empresas pueden ser clasificadas de diversas maneras, según el criterio elegido. Generalmente, los especialistas eligen las clasifican de acuerdo a la economía de mercado a la que pertenecen; el tamaño de la entidad; la actividad a la que se dedica o al tipo de propietario que tenga.

¿Cuáles son los requisitos para la licencia de contratista?

Requisitos para la Licencia de Contratista . Para recibir una fecha de examen con la Junta Estatal de Licencias del Contratista, debe cumplir con los siguientes requisitos básicos: 18 años de edad Licencia de conducir válida o identificación emitida en los Estados Unidos .

¿Cuáles son las habilidades de un contratista general?

Los contratistas generales tienen que ser capaces de seguir diseños, símbolos e interpretar lo que un arquitecto está tratando de comunicar. La capacidad de identificar rápidamente líneas, abreviaturas y herramientas de medición son habilidades vitales.

¿Cuáles son los requisitos para contratar una empresa?

Para dar respuesta a esta pregunta consultaremos el artículo 4 del Capítulo II de la Ley 32/2006 de Subcontratación, donde se definen los requisitos a seguir: 1. La empresa deberá: a) Poseer una organización productiva propia, contar con los medios materiales y personales necesarios, y utilizarlos para el desarrollo de la actividad contratada.

¿Qué puede hacer un contratista de General B?

Existe una gran cantidad de información errónea sobre lo que un contratista de General B puede y no puede hacer. Las mayores diferencias entre el contratista general y la licencia de contratista general de ingeniería se ilustran a continuación Debe aprobar el examen de LEY y OFICIO.