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¿Qué es condescendiente ejemplo?
Se entiende por condescendencia la actitud que pueden tomar los individuos para adaptarse o acondicionarse al gusto, preferencias o voluntad de otras personas. Por ejemplo, “Luis acostumbra a tener condescendencia con sus compañeros de trabajo”. “La maestra mira con condescendencia a uno de sus estudiantes”.
¿Qué tipo de palabra es condescender?
Condescender es un verbo. El verbo es la parte de la oración que se conjuga y expresa acción y estado. Los tiempos verbales se dan en tres modos: indicativo, subjuntivo e imperativo.
¿Qué significa ser condescendiente con alguien?
La condescendencia es, en buen sentido, el deseo de complacer, dar gusto y acomodarse a la voluntad del otro. Sin embargo, en sentido negativo se usa el término para referirse a una amabilidad forzada que nace del sentimiento de superioridad hacia otra persona.
¿Cómo lidiar con personas condescendientes?
Cómo lidiar con las personas condescendientes
- Mantén la calma.
- Sé honesto.
- Cuida tu tono de voz.
- Practica la comunicación no defensiva.
- Determina qué tipo de relación tienes con esa persona.
- Reconoce el chantaje emocional.
- Asiente y sonríe cuando todo lo demás falle.
- Si es necesario, busca ayuda profesional.
¿Qué es condescendiente RAE?
Que condesciende . 2. adj. Pronto , dispuesto a condescender .
¿Qué es condescendiente sinonimo?
1 dúctil, blando, acomodadizo, acomodaticio. 2 indulgente, benigno, benévolo, tolerante.
¿Cómo se escribe condescendiente en español?
La forma correcta de escribir la palabra es condescendiente, con «sc».
¿Como no soñar condescendiente?
- ¿Qué es la condescendencia? Se define la condescendencia como la actitud que pueden tomar las personas para adaptarse a los diferentes gustos, preferencias o voluntad de otras personas, aunque no sea lo que ellos sienten o quieren en realidad.
- Mantén la calma.
- Honestidad.
- Ignóralo si puedes.
- Ayuda profesional.
¿Qué es un jefe condescendiente?
Jefes pusilánimes Son condescendientes, excesivamente conformistas y reacios a correr riesgos o defender al equipo. Todos hemos conocido a personas en puestos de responsabilidad que encajan en alguna de estas definiciones. De hecho, incluso los buenos jefes caen parcialmente en uno de estos grupos.