¿Cuáles son los 4 tipos de gerencia?

Autocrático. Se caracteriza por una toma de decisión vertical, no hay sentido de responsabilidad más bien se cumplen órdenes y tiene un efecto destructivo en el sistema de motivaciones.

  • Consultivo.
  • Democrático.
  • Participativo.
  • Dejar hacer.
  • Bomberil.
  • Conflictivo.
  • ¿Qué es la gerencia?

    La gerencia es la acción, o el conjunto de empleados, que se encargan de dirigir , gestionar y coordinar una determinada empresa, organización o institución. La gerencia puede hacer referencia a una serie de empleados que, denominándose gerentes, se encargan de coordinar y gestionar una organización.

    ¿Qué es la gerencia Según Fayol?

    Gerencia Según Henri Fayol la gerencia consiste en conducir la empresa hacia su objeto tratando de sacar el mejor partido de todos los recursos de que dispone según Kryger, la gerencia debe verse como un macro concepto que integra la organización, sus procesos dinámicos e interactivos la vialidad de esos procesos para …

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    ¿Cómo se origino la gerencia social?

    La Gerencia Social es un tema reciente que surge como respuesta a los cambios sociales, políticos, culturales y económicos de las últimas dos décadas, tales como la privatización del estado, el paso de una sociedad industrial a una sociedad del servicio, la globalización de la economía, la descentralización de la …

    ¿Cuáles son las características de la gerencia?

    La tarea, las funciones, la responsabilidad, la actividad, la conducción, la dirección, la administración y coordinación. Estas características de la gerencia son esenciales para la aplicación en cualquier gerencia, ya que un verdadero líder en gerencia debe aplicarlas en su empresa y colaboradores.

    ¿Qué es la gerencia según autores?

    La gerencia según Megginson (2001), se puede definir como el poder trabajar con personas para determinar, interpretar y alcanzar los objetivos organizacionales, desempeñando las funciones de planeación, organización, dirección y control.

    ¿Cuál es la función de un gerente en una empresa?

    El gerente es la persona que ocupa el cargo de dirección de una empresa o un área específica. En la concepción tradicional se encarga de la parte operativa de la coordinación de personal y recursos para alcanzar los objetivos empresariales.

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    ¿Qué es la gerencia para Peter Drucker?

    precisamente porque todo es fluido, este es un momento para la acción’ (Peter Drucker). «La Gerencia es un trabajo intelectual realizado por personas en un medio organizacional» (1) La función primordial de la administración es la acción eficaz para producir resultados.

    ¿Qué es la gerencia social según Bernardo Kliksberg?

    Así, la gerencia social planteada por Kliksberg busca influir sobre la base real de la política y administración, fortaleciendo la política de desarrollo social, la cual en muchos casos se presenta débil y supeditada a las políticas económicas, en este sentido, la gerencia social tiene como fin contribuir a la …

    ¿Cuáles son los objetivos de la gerencia social?

    La gerencia social es un tipo de acción gubernamental que tiene como finalidad coadyuvar al mejoramiento del nivel de vida de la población que través de la pues- ta en marcha de modelos organizacionales flexibles, horizontales y de corresponsabilidad con la ciudada- nía en el desarrollo de proyectos sociales de …

    ¿Cuáles son los elementos de la gerencia?

    ¿Cuáles son los elementos gerenciales? Los gerentes ejecutan cuatro funciones: planeación, organización, dirección y control.

    ¿Qué significa la palabra gerencia?

    » Su Definición y Significado [2021] Gerencia, es una palabra de nombre femenino, que hace referencia a una o varias personas que tienen como parte de su trabajo la labor de llevar, dirigir o administrar un departamento de una empresa, sociedad, comunidad, casa que a su vez tienen a su cargo una o varias personas.

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    ¿Qué es la gerencia general de una empresa?

    ¿De qué se encarga la gerencia general de una empresa? La gerencia general es la encargada de determinar las directrices y los procedimientos a los que deberán adaptarse todos los miembros de la empresa, velando porque se cumplan los principios estipulados y de esta manera, mantener un ambiente de trabajo próspero y en armonía.

    ¿Qué hace un gerente?

    Hoy día un gerente se hace responsable de aceptar una misión de acuerdo a sus valores, de justificar los medios para alcanzar su fin, del impacto social que tiene su proyecto y por sobre todas las cosas de producir resultados. La gerencia ha hecho pensar en nuevas métricas para el éxito

    ¿Cuál es la función de un gerente general?

    Los gerentes generales tal como su nombre lo indica se encargan de la administración en general de la empresa. Su función principal se basa en coordinar las diferentes funciones o actividades de los distintos departamentos de forma tal que la producción se realice de forma armónica.