¿Qué pasa si tengo 2 contratos?

«Coexistencia de contratos. Un mismo trabajador puede celebrar contratos de trabajo con dos o más empleadores, salvo que se haya pactado la exclusividad de servicios en favor de uno solo.» Es decir que si no se pactó un acuerdo de exclusividad con ninguno de ellos es viable trabajar para dos o más empleadores.

¿Cuántos contratos de trabajo se pueden tener a la vez?

En España no existe ningún problema para tener dos contratos de trabajo a la vez.

¿Qué pasa si firmo dos contratos de trabajo?

Si una persona tiene dos o más trabajos, la ley establece que puede afiliarse al seguro por cada uno de esos empleos y realizar las cotizaciones correspondientes en cada caso, por un ingreso máximo imponible de 122,6 Unidades de Fomento (UF).

¿Qué pasa con el Infonavit si tengo 2 trabajos?

Como está la disposición, cada patrón estará obligado a retener los descuentos y no hay disposición que señale un tratamiento especial para trabajadores que cuenten con dos patrones o más; sin embargo, en la página del Infonavit (www.infonavit.gob.mx), en la sección de “Empresarios”, apartado “Servicios en Línea” en “ …

¿Cuántos contratos te pueden hacer antes de hacerte fijo?

La regla general establece que, estar contratado durante un plazo superior a 24 meses dentro de un período total de 30 meses, mediante 2 o más contratos temporales, implica para el trabajador adquirir la condición de trabajador fijo.

¿Qué es el pluriempleo?

El pluriempleo es una posibilidad para desarrollarse a nivel profesional. Actualmente existen muchos pluriempleados con un nivel de cualificación profesional muy elevado.

¿Cuál fue el fenómeno del pluriempleo en los años 60 y 70?

En las décadas siguientes, en los años 60 y 70, junto con el intenso proceso de industrialización el fenómeno del pluriempleo se mantuvo. Eran épocas de gran desarrollo económico e industrial donde, además, las mujeres no habían entrado masivamente al mercado laboral.

¿Cuándo es efectiva la distribución del pluriempleo?

Desde que es comunicado a la Seguridad Social, la distribución es efectiva desde la liquidación de las cuotas del mes en que se acredite la existencia del pluriempleo, pudiéndose solicitar la devolución por las cantidades ingresadas de más, salvo que se trate de periodos en los que se pueda aplicar la prescripción (4 años)

¿Cómo se calcula la jubilación de un pluriempleado?

Si eres pluriempleado, cotizas a las Seguridad Social sumando las remuneraciones de los dos trabajos, sin exceder la base máxima de cotización. Así, para calcular la jubilación se suman todas las bases de cotización para determinar la base reguladora.

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