¿Cómo saber si un empleado se droga?

Detecta signos emocionales, conductuales y sociales

  1. Interpreta posibles cambios conductuales como disminución de atención, pérdidas de memoria o falta de concentración.
  2. Falta de sueño o disminución de la energía.
  3. Cambios en la manera de comportarse, traspasa límites morales y empieza a hacer cosas que antes no hacía.

¿Qué pasa si un trabajador se droga en el trabajo?

En México, la legislación laboral en su artículo 47, fracción XIII contempla como causa de despido concurrir a la empresa en estado de embriaguez o bajo el influjo de narcóticos o drogas enervantes, salvo que sea por prescripción médica.

¿Por qué es difícil que alguien le de trabajo a un adicto a las drogas?

La presión psicológica del trabajo, los problemas familiares, una enfermedad psiquiátrica, el dolor asociado con problemas médicos, las señales sociales (como encontrarse con conocidos de la época cuando usaba drogas) o el entorno (como encontrarse en ciertas calles, ver algunos objetos o hasta sentir olores asociados …

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¿Qué dice la ley federal del trabajo sobre el consumo de drogas?

Fracción IV Queda prohibido a los trabajadores: Presentarse al trabajo bajo la influencia de algún narcótico o droga enervante, salvo que exista prescripción médica. Antes de iniciar su servicio, el trabajador deberá poner el hecho en conocimiento del patrón y presentarle la prescripción suscrita por el médico.

¿Qué pasa cuando un empleado llega borracho a trabajar?

Así que un trabajador puede llegar a su puesto drogado o borracho sin que eso configure una justa causa de despido o de sanciones disciplinarias, siempre y cuando sus funciones o actividades laborales no se vean afectadas.

¿Qué hacer si un empleado sale positivo en antidoping?

esto puede ocasionarte un despido de tu trabajo. sin ninguna responsabilidad para el patrón. esto es muy independiente de lo que comentas de que los obligan atrabajar tiempo extra o que no te paguen a tiempo. puedes acudir a la procuraduria de la defensa del trabajo para defenderte.

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¿Cómo piensa un adicto a las drogas?

Falta de coordinación. Irritabilidad o cambios en el estado de ánimo. Problemas para concentrarse o pensar con claridad. Problemas de memoria.

¿Por que algunas personas no pueden dejar de consumir drogas?

Porque la adicción es un problema del cerebro. La adicción es cuando sientes una necesidad irresistible de seguir consumiendo una droga, aunque te esté causando daño. Para detener una adicción es necesiario pedir ayuda. Tu cerebro como una torre de control emite fuertes señales que dirigen tus actos y decisiones.

¿Qué dice el artículo 134 de la ley Federal del trabajo?

Guardar escrupulosamente los secretos técnicos, comerciales y de fabricación de los productos a cuya elaboración concurran directa o indirectamente, o de los cuales tengan conocimiento por razón del trabajo que desempeñen, así como de los asuntos administrativos reservados, cuya divulgación pueda causar perjuicios a la …

¿Qué hacer si te despiden por antidoping?

conforme a la ley federal del trabajo te encuentras incurriendo en una causal para despedirte justificadamente, sin embargo si dentro de tu contrato laboral existe clausula que exima esta conducta puede solicitarse la liquidación.

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